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Marketer/Courtier Placeur Assurance de Dommages

DIANE EGAN LANGEVIN EMPLOI RECRUTEMENT ET ASSOCIÉS INC.

C'est un Contrat job à Montreal, QC publiée le novembre 5, 2019.

Deux de nos clients, bureau de courtage reconnu du centre-ville de Montréal recherchent

2 Marketer/Courtier Placeur Assurance de dommages

Faisant partie d’une équipe solide en assurance de dommages aux entreprises, vous contribuerez par la négociation auprès des meilleurs assureurs pour les risques de nos clients en appliquant des solutions novatrices et un rapport efficace avec les différents intervenants de l’industrie. Un poste intermédiaire et un autre sénior.

Responsabilités du poste :

Négocier avec les souscripteurs pour obtenir les meilleures conditions et des prix concurrentiels pour les clients existants et nouveaux;
Vérifier de l’exactitude de toutes les politiques et de la documentation conformément aux termes et conditions;
Collaborer avec le(s) directeur(s) des comptes pour élaborer une stratégie de couverture et des initiatives en prévision de renouvellements du développement d’affaires;
Analyser les risques actuels et potentiels de la clientèle pour ainsi déterminer les besoins en couverture d’assurance;
Préparer et présenter des propositions de marketing pour les renouvellements et le développement des affaires;
Négocier, établir et entretenir des relations étroites avec la communauté des souscripteurs pour le bénéfice ultime du client;
Assurer le suivi auprès des assureurs pour confirmer que les conditions du contrat négocié sont respectées;
Approuver la documentation pour les nouveaux contrats, les modifications de politiques, les ajouts, les suppressions et les renouvellements;
Agir en tant que mentor auprès de l’équipe de courtage;
Autres tâches et responsabilités connexes assignées.
Vous apportez vos connaissances et votre expertise

Expérience requise :

Minimum de trois années d’expérience en tant que courtier en assurance de dommage des entreprises au placement pour l’intermédiaire et sept ans pour le sénior
Permis de courtier en assurance de dommage en entreprise, essentiel;
Excellentes aptitudes interpersonnelles, à la communication et à la présentation clients, à l’écrit et à l’oral;
Compétences éprouvées dans l’établissement de relations avec le client;
Capacité à travailler en collaboration en tant que membre clé d’une équipe et de manière indépendante avec un minimum de supervision;
Une attention méticuleuse aux détails, des compétences organisationnelles raffinées et la capacité à effectuer plusieurs tâches simultanément;
Aptitude à prioriser les exigences et les délais concurrents
Doit posséder de bonnes compétences en informatique et maîtriser la suite Microsoft Office;
Bilingue (français/anglais) à l’écrit et à l’oral.
Éducation: Diplôme d’études postsecondaires ou une combinaison d’études et d’années d’expérience équivalente dans le secteur

Rémunération : Pouvant aller jusqu’à 100k en fonction de l’expérience et compétences
Avantages sociaux incluant assurance groupe, participation de l’employeur a un REER pour l’employé, cours payés pour la formation continue.

RÉF: 2116-07

Pourquoi ne pas discuter de cette opportunité ensemble et ainsi prendre en main votre carrière ! D’autres postes sont aussi disponibles si ceci ne correspond pas à vos attentes. Au plaisir de vous rencontrer bientôt !

Dans le but d’accélérer le traitement de votre candidature, s’il vous plaît faire suivre votre cv directement à mon courriel diane@delemploirecrutement.com avec mention du numéro d’annonce et aussi présenter celui-ci en Word pas de PDF. Merci

Diane Egan
Conseillère Sénior en Recrutement
Spécialisée Secteurs Assurance et Financier
Présidente
Diane Egan Langevin Emploi Recrutement et Associés Inc.
2001, boulevard Robert-Bourassa, Suite 1700
Montréal, Québec
H3A 2A6
(514) 845-6800 poste 1
diane@delemploirecrutement.com

Seules les candidatures retenues seront contactées.

Note: L’usage du générique masculin a pour seul but d’alléger la lecture du texte. Diane Egan Langevin Emploi Recrutement et Associés Inc. est un employeur offrant l’égalité professionnelle. Les cv reçus par courriel sont traités en priorité. Aucun frais applicable, nos honoraires sont des frais d’opération pour les employeurs déductibles d’impôt. Vous pouvez être assuré que votre CV sera tenu confidentiellement et présenté uniquement aux employeurs potentiels lors de la réception de votre accord préalable.