Contrôleur Financier réassurance

Contrôleur Financier réassurance

Notre client, un groupe international de réassurance qui offre à ses clients une gamme innovante de solutions et de services, est à la recherche d’un contrôleur financier pour se joindre à son équipe du bureau de Montréal.

Votre rôle

Relevant du Chef de la direction financière, vous serez responsable de la gestion des opérations financières quotidiennes – comptabilité technique et non technique ; surveillance de tous les rapports financiers (réglementaires, consolidés, de gestion) et de la fiscalité ; supervision de l’équipe financière de la division Assurance vie Canadienne ; et gestion de l’adoption / de la mise en œuvre de la norme comptable IFRS 17 au Canada.

Vos Responsabilités :

• Surveiller, documenter et communiquer les méthodes et procédures administratives et comptables ainsi que leurs contrôles internes.
• Collaborer à l’élaboration et à l’exécution d’états financiers et d’analyses de qualité et pertinents à soumettre au BSIF/AMF et aux vérificateurs externes/ACG.
• Collaborer avec le siège social sur l’information financière pour les normes IFRS et les normes françaises. Préparer la provision fiscale et coordonner les déclarations fiscales annuelles.
• Superviser le contrôle et la réconciliation des comptes du grand livre général liés aux produits pour assurer l’intégrité de l’information financière.
• Analyser et traiter en temps utile les écarts financiers ; s’assurer de la validité des informations dans les systèmes comptables.
• Fournir aux différents départements internes, aux auditeurs et aux autorités gouvernementales le soutien nécessaire à la production et à la communication de rapports afin que les parties prenantes puissent remplir leur mandat.
• Se conformer à toutes les directives et lois pertinentes, le cas échéant. Mettre en œuvre les changements nécessaires pour favoriser la conformité.
• Collaborer avec le HUB à la préparation des budgets de dépenses et analyser les écarts entre le budget et la réalité. Superviser les systèmes de gestion des dépenses.
• Gérer les activités de trésorerie de la direction générale, y compris les prévisions et les analyses de trésorerie.
• Soutenir les programmes d’audit des clients.
• Maintenir un environnement de contrôle interne solide afin d’atténuer les erreurs et les activités frauduleuses.
• Participer à l’analyse des portefeuilles.

Vos Qualifications

• 5-8+ ans d’expérience en comptabilité ou en audit ; y compris une expérience dans l’élaboration, la mise en œuvre et le contrôle des procédures/pratiques d’information financière.
• Expérience de la gestion des membres du personnel
• Expérience de l’élaboration et du contrôle de l’information financière réglementaire et IFRS.
• Excellentes compétences en communication orale et écrite ; succès avéré dans la communication efficace à tous les niveaux d’une organisation.
• Solides compétences en matière d’organisation et de résolution de problèmes ; capacité à gérer des priorités/projets multiples.
• Compétences avérées en matière de leadership.
• Aptitude et volonté de travailler des heures supplémentaires pour respecter des délais difficiles, même dans des domaines ne relevant pas de la responsabilité directe de l’entreprise (travail d’équipe en matière d’information et d’analyse financières).
• Le poste nécessitera des déplacements professionnels dans les bureaux de SCOR (Canada, États-Unis et hors Amérique du Nord).
• Expérience et formation en comptabilité vie dans le domaine de l’assurance et/ou de la réassurance, de préférence.
• Une expérience et une formation en fiscalité des assurances au Canada seraient un atout.
• Connaissance de divers logiciels de comptabilité/systèmes de base de données, de préférence.
• Esprit d’équipe, à l’aise dans un environnement où les activités se déroulent à un rythme rapide, de préférence.
• CPA ou une combinaison équivalente d’éducation et d’expérience, y compris de solides compétences en informatique, de préférence.

Ce qui vous attend

• Un revenu annuel très concurrentiel;
• Boni annuel;
• Gamme complète d’avantages sociaux payés par l’employeur (incluant fond de pension, REER, participation aux actions de l’entreprise etc.)

Vous avez une vision stratégique, et une facilité à prendre des décisions et à gérer des situations complexes? Contactez-moi au 514-587-2508 ou à martine@dgacareers.com! J’ai très hâte de faire votre connaissance!